Топ-кресло для топ-менеджера

Это может показаться странным, но кресло для руководителя компании значимо уже и само по себе, даже когда его хозяин отсутствует. Оно является олицетворением корпоративной культуры компании. Посетитель видит кресло и оценивает статус лица, его занимающего, взглянув также на покрой костюма, марку часов и модель автомобиля. Последние, кстати, не всегда доступны для объективной оценки. Кроме размера, важны материал, которым кресло обтянуто и из которого изготовлено, особенности конструкции и дизайна и, естественно, стилистическое соответствие интерьеру. Но престиж престижем, а в кресле ещё и работать приходится. Поскольку рабочий день у большинства руководителей ненормированный, следует позаботиться о том, чтобы оно было эргономичным и позволяло долго сохранять высокую производительность труда.

Современный топ-менеджер начинает и заканчивает свой рабочий день с общения с компьютером. О продолжительности работы время от времени напоминает опорно-двигательный аппарат болями в области поясницы или затекшими конечностями. Даже если приходится проводить у монитора и клавиатуры не более одного-двух часов в день, стоит приобрести офисное кресло руководителя с регулируемым углом наклона. При более продолжительном сидении можно забыть, что кресло – предмет мебели, предназначенный для отдыха. Это рабочий пост. Кроме эргономичной подушки сидения, обязательным условием становятся регулировка подлокотников и глубины, на которую опускается сидение. Иногда в кресле приходится и отдыхать. Вздремнуть удастся только в том случае, если у кресла есть подголовник. Вершиной технического творчества конструкторов является механизм синхронизации, дающий возможность менять положение спинки и кресла автоматически в зависимости от позы сидящего.